お気楽独立ケアマネ「葛藤」日記

【独立ケアマネの報酬・その３】

昨日は、私の給料日でした＼(^O^)／

先日、決めたとおり、

今月の報酬から、１８万円に下げました。






悲しいよーん(T-T)

この１８万円から、社会保険料 ２万４３４７円を天引き、さらに、自分の報酬を源泉徴収（５千円）するので、
手取り、１５万６５３円です。

じゅうごまんろっぴゃくごじゅうさんえん。。。
じゅうごまんろっぴゃくごじゅうさんえん。。。
じゅうごまんろっぴゃくごじゅうさんえん。。。

手取り１５万円かー。。。。
年収　１８万円×１２＝２１６万円。

病棟看護師をしていたころの、
３分の１です。(T0T)

ま、ケアマネで独立すれば、こういうことになるとは、
わかっていたので、いいんじゃ　(x_x;）

１）たとえば、サービス事業所に併設の、
サラリーマンケアマネさんの給料を、２５万円と設定。

２）その社会保険料は、２万１３２０円。
これを、法人（会社）は負担せねばならない。

３）それと、「児童手当拠出金」というのも法人が負担するが、
これは、給料が、毎月、２５万円きっかりもらっている場合は、２３４円。

４）それから、ケアマネが使う、ケアマネソフト。
１ヶ月だいたい１万５千円として。

５）ケアマネが使うガソリン代を、１ヶ月３０００円として。

６）ケアマネが使う電話・FAXなどの通信費を、
１ヶ月２万円として。

以上が、毎月の経費。

７）これにさらに、ケアマネソフトの年間保守料などが、
たとえば（安く見積もり）１０万円として。

８）ケアマネさんのボーナス、年間３か月分とすると、
２５万円×３＝７５万円。

１）～８）まで、全部合計すると、約４６０万円。

８，５００円×５０人＝４２万５千円×１２＝５１０万円
ケアマネが、一年間、毎月５０人給付管理して、
稼ぎ出す額は、５１０万円ほど。
それに対して、居宅事業にかかる経費は、
年間４６０万円くらいだから、差し引き、＋５０万円だが、
家賃の按分、コピー用紙、電気代、水道代、車検代、税理士代、などなどが必要だから、
５０万÷１２＝４万１千円←１ヶ月あたりの雑費にまわせる額。
ということで、
こりゃ、赤字ですわな、やっぱり。

この赤字を埋めるために、自社サービスを入れるよう、
プレッシャーがあったりするわけだが、
そんなの知らーんぷりして、
併設の居宅にいても、利用者さんの希望する事業所をプランに入れて、
公正・中立に仕事ができたとしても、
併設のサービスの主任さんとか、管理者さんが、

「なんで、うちのサービスを使わないのよ」

みたいな、

自法人内の人間感情模様がうずまくこともあり、

ケアマネってつらいよ
┐(´-｀)┌

という、気を使って、年収４００万円以上を目指すよりも、
お気楽に、年収２００万円を選んでしまった自分。

その分、株でもうけるから、いいのだー！！！！！ヽ(^0^)ノ
（ちっとももうかっていないんだけど）

★持ち株銘柄
・ＢＢネット（2318）　　　　5株　 －18000円　(￣▽￣;)！！ (￣▽￣;)！！
・イーシステム（4322）　　1株　 　+5600円
・ネクシーズ（4346）　　　 2株　 +1000円
・ワタミ（7522）　　　　　200株　　+11600円
・五洋建設（1893）　　2000株　　-12000円 (￣▽￣;)！！ (￣▽￣;)！！

★リベンジ銘柄
・住友石炭（1503）　　2000株　　 -14000円　(￣▽￣;)！！　(￣▽￣;)！！
・アルデプロ（8925）　　　1株　　　+6000円

★本日購入欲深銘柄
・東急建設（1720）　　1200株　　 172円参戦

★本日の健康度上昇のための努力
・朝のテレビ体操
・ストレッチ
・自転車乗り６ｋｍほど（地域内の1～2位のすごい上り坂含む）